È ora possibile presentare domanda di partecipazione al Master Executive in Disability Management & Inclusive Thinking, un percorso di formazione sulla figura e le attività del Disability Manager. Questa iniziativa rientra nel Progetto “Diversità, inclusione e pari opportunità“, in collaborazione con Consulta per le Persone in Difficoltà e Agenda della Disabilità, alla quale SAA School of Management aderisce.

Al termine di questo percorso formativo i partecipanti saranno in grado di: conoscere e comprendere i principi ispiratori, finalità, riferimenti normativi alla base dell’istituzione e del ruolo della figura del Responsabile dell’inserimento lavorativo delle persone con disabilità; conoscere e comprendere bisogni e ruoli dei principali stakeholders ed attori coinvolti nel processo di inserimento e nelle reti attivate a tal fine; conoscere le fasi di analisi e profilazione bio-psico-sociale e di inserimento personale e sociale nelle organizzazioni; conoscere e sapere applicare le principali modalità e attività di accomodamento ragionevole delle persone con disabilità all’interno della organizzazione; conoscere e saper applicare principi e le conseguenti linee guida delle principali metodologie per lo sviluppo di nuovi prodotti e servizi inclusivi al fine di supportare l’inclusione. 

Il corso verrà avviato nel mese di marzo 2024 e le lezioni si svolgeranno il sabato in parte in presenza e in parte tramite distance learning. Contatti: Tel. 011.6399205 – executive.saa@unito.it